En cette fin d'année, la fédération des entreprises d'insertion présente ses données chiffrées 2016 sur l'année 2015. Voici les principaux enseignements à retenir de l'année passée:
- Sur le plan de l'emploi: une grande disparité suivant les secteurs d'activités
Les entreprises d'insertion voient leur chiffre d'affaires se stabiliser par rapport à 2014 (551 millions d'euro cumulé). On constate, cependant une disparité entre les différents secteurs d'activité avec une hausse dans les secteurs de l'environnement (+4.7%) et des traitements des déchets (+1%) et une baisse significative dans le secteur du bâtiment et Travaux Publics (-3.7%).
Le travail temporaire d'insertion reste le premier secteur pourvoyeur d'emplois d'insertion (40% des Équivalents Temps Pleins), suivi des services et des transports (26%).
2. Comparaison entre Entreprises d'insertion et Entreprises de Travail Temporaire d'insertion
| EI | ETTI | |
| Nombre de structures en France | 945 | 267 |
| Intensité d'insertion* (en moyenne) | 58% | 88% |
| Équivalent Temps Plein (en moyenne) | 27 | 41 |
| Chiffre d'affaires moyen | 1 037K€ | 4 248K€ |
| Nombre de salariés | 12 122 | 17 515 |
| Part des hommes | 65% | 79% |
| Part des femmes | 35% | 21% 3 |
*Intensité d'insertion= équivalents temps plein d'insertion/équivalents temps plein globaux
3- Le statut des salariés en parcours d'insertion
29 637 salariés sont en insertion:
- 73% ont un niveau inférieur ou égal au CAP et au BEP,
- 48% sont des demandeurs d'emplois de plus d'un an,
- 31% sont allocataires du Revenu de Solidarité Active,
- 25% ont moins de 26 ans,
- 12% sont âgés de + de 50 ans,
et enfin,
- 51% sont reconnus travailleurs handicapés.
4- Que deviennent les salariés après leur parcours d'insertion
En 2015, le taux de réussite était de 63%.
| Hommes | Femmes | |
| Sorties vers l'emploi durable (1) | 78% | 22% |
| Sorties vers l'emploi de transition (2) | 80% | 20% |
| Sorties positives (3) | 74% | 26% |
(1) CDI, CDD de plus de 6 mois, création d'entreprise, entrée dans la fonction publique
(2) CDD de moins de 6 mois et contrats aidés hors Structures d'Insertion par l'Activité Économique,
(3) Formation, emploi de parcours: SIAE, Entreprises Adaptées, Établissements et Services d'Aide par le Travail, résolution de difficultés sociales.
http://lrmp.lesentreprisesdinsertion.org/
Amélie MARCHAL, le 21 décembre 2016